TBMM Genel Kurulu’nda oylanacak olan bu yeni yasa tasarısı, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda ciddi değişiklikler öngörüyor. Şu anki sistemde Bağ-Kur sigortalılarından istenen minimum prim günü 9000 olarak belirlenmişti. Ancak bu düzenlemeyle, bu süre SSK sigortalıları ile aynı seviyeye çekilerek 7200 güne düşürülüyor. Bu sayede Bağ-Kur sigortalıları da aynı prim gün sayısı ile emekli olabilecek ve EYT statüsüne tekrar dahil olabilecekler.
PRİM GÜNÜ İNDİRİMİ VE ERKEN EMEKLİLİK İMKANI
Yapılan bu yeni düzenleme, Bağ-Kur sigortalıları için 1800 günlük bir prim günü indirimini içeriyor. Bu indirim, eksik prim günleri nedeniyle erken emeklilik hakkını kaybedenler için büyük bir avantaj sağlıyor. Artık 7200 prim gününü dolduran Bağ-Kur sigortalıları, beş yıl daha erken emekli olma fırsatına sahip olacaklar.
BAĞ-KUR SİGORTALILARININ YENİ HEDEFİ: ERKEN EMEKLİLİK BAŞVURULARI
Bu düzenleme, özellikle küçük işletme sahipleri ve Bağ-Kur sigortalıları tarafından uzun süredir beklenen bir gelişmeydi. Bu değişiklikle birlikte, emeklilik başvurularını yapmaya hazır hale geliyorlar.
Yasa tasarısının kabul edilmesi ve yürürlüğe girmesiyle birlikte, milyonlarca Bağ-Kur sigortalısı için emeklilik süreci hızlanacak ve EYT ile ilgili yıllardır süren tartışmalara bir çözüm getirilecek.
REFORMUN SAĞLADIĞI AVANTAJLAR
Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın liderliğinde gerçekleştirilen bu reform, emeklilik sisteminde önemli iyileştirmeler sunuyor. Küçük işletme sahipleri ve Bağ-Kur sigortalıları için 9000 olan prim günü şartını 7200’e indirerek, uzun süredir devam eden bir adaletsizliği ortadan kaldırma amacını taşıyor.
Bu düzenleme ile emeklilik yaşını bekleyen milyonlarca kişiye umut ışığı yakılıyor ve sosyal güvenlik sistemindeki dengesizliklerin azaltılması amaçlanıyor.